{"id":36909,"date":"2023-07-26T12:35:12","date_gmt":"2023-07-26T16:35:12","guid":{"rendered":"https:\/\/beta.aa-intergroup.org\/documents\/comite-de-politica-e-admissoes\/"},"modified":"2023-07-26T12:35:12","modified_gmt":"2023-07-26T16:35:12","slug":"comite-de-politica-e-admissoes","status":"publish","type":"document","link":"https:\/\/beta.aa-intergroup.org\/pt-br\/documents\/comite-de-politica-e-admissoes\/","title":{"rendered":"Comit\u00ea de pol\u00edtica e admiss\u00f5es"},"content":{"rendered":"
**Aprovado pelo Conselho da OIAA. Ainda n\u00e3o aprovado pela Assembleia. <\/strong><\/h5>\n

Tipo de comit\u00ea:<\/span><\/p>\n

X Comit\u00ea de Servi\u00e7o Permanente <\/span> ____ Comit\u00ea de Servi\u00e7o Ad hoc <\/span> <\/p>\n

____ Comit\u00ea Permanente do Conselho<\/span> ____ Comit\u00ea Ad hoc do Conselho<\/span><\/p>\n

Miss\u00e3o e prop\u00f3sito: <\/span><\/h1>\n

O PAC ajuda novos grupos a se registrarem para listar reuni\u00f5es\/grupos de A.A. no diret\u00f3rio de reuni\u00f5es do OIAA:<\/p>\n

Analisa todos os novos formul\u00e1rios de envio de reuni\u00f5es para verificar a conformidade no preenchimento do formul\u00e1rio e a conformidade com as diretrizes de listagem no diret\u00f3rio.<\/p>\n

O PAC ajuda novos grupos membros a listar representantes de Intergrupos no momento do registro.<\/p>\n

O PAC ajuda reuni\u00f5es\/grupos a recuperar seu status para serem listados novamente no diret\u00f3rio de reuni\u00f5es do OIAA ou como representantes de Intergrupos, caso tenham expirado.<\/p>\n

O PAC auxilia na resolu\u00e7\u00e3o de reclama\u00e7\u00f5es e responde a perguntas sobre reuni\u00f5es\/grupos listados no diret\u00f3rio do OIAA que foram relatados.<\/p>\n

O PAC oferece consultoria sobre pol\u00edticas\/diretrizes do OIAA a todas as partes interessadas.<\/p>\n

<\/h1>\n

Fun\u00e7\u00f5es: <\/span><\/h1>\n

Coordenador, Coordenador Suplente, membros do comit\u00ea <\/h4>\n
    \n
  • Responsabilidades para cada cargo<\/li>\n<\/ul>\n

    Atribui\u00e7\u00f5es do coordenador do PAC<\/h4>\n
      \n
    • Lidera o fornecimento, suporte e manuten\u00e7\u00e3o do processo do formul\u00e1rio de novas reuni\u00f5es do in\u00edcio ao fim de todas as listagens do diret\u00f3rio de reuni\u00f5es da OIAA.<\/li>\n
    • Lidera o fornecimento de solu\u00e7\u00f5es para reclama\u00e7\u00f5es das reuni\u00f5es\/grupos listados na OIAA<\/li>\n
    • Faz a liga\u00e7\u00e3o\/trabalha em estreita colabora\u00e7\u00e3o com os membros do comit\u00ea, Conselho, Coordenador\/comit\u00ea de Tecnologia e Mantenedor da Lista<\/li>\n
    • Supervisiona e revisa altera\u00e7\u00f5es nos formul\u00e1rios de envio de novas reuni\u00f5es em rela\u00e7\u00e3o a mudan\u00e7as que incluem atualiza\u00e7\u00e3o e relev\u00e2ncia.<\/li>\n
    • Responde a preocupa\u00e7\u00f5es e reclama\u00e7\u00f5es dos grupos membros e do p\u00fablico em geral.<\/li>\n<\/ul>\n

      Atribui\u00e7\u00f5es do coordenador suplente do PAC<\/h4>\n
        \n
      • Assume as atribui\u00e7\u00f5es acima se o Coordenador n\u00e3o estiver dispon\u00edvel.<\/li>\n
      • Processa as novas listagens de reuni\u00f5es atribu\u00eddas at\u00e9 a conclus\u00e3o.<\/li>\n
      • Registra novos IGRs com o Mantenedor da Lista<\/li>\n
      • Responde a preocupa\u00e7\u00f5es e reclama\u00e7\u00f5es dos grupos membros e do p\u00fablico em geral.<\/li>\n<\/ul>\n

        Atribui\u00e7\u00f5es dos membros do comit\u00ea PAC<\/h4>\n
          \n
        • Processa as novas listagens de reuni\u00f5es atribu\u00eddas at\u00e9 a conclus\u00e3o.<\/li>\n
        • Registra novos IGRs com o Mantenedor da Lista<\/li>\n
        • Responde a preocupa\u00e7\u00f5es e reclama\u00e7\u00f5es dos grupos membros e do p\u00fablico em geral.<\/li>\n<\/ul>\n

          Qualifica\u00e7\u00f5es para cada cargo<\/h4>\n

          Coordenador do PAC<\/h4>\n
            \n
          • 2 ou mais anos de sobriedade.<\/li>\n
          • Estar online diariamente<\/li>\n
          • Familiaridade e conhecimento pr\u00e1tico das diretrizes da OIAA, Estatutos, Passos, Tradi\u00e7\u00f5es e Conceitos do AA<\/li>\n
          • N\u00e3o s\u00e3o necess\u00e1rias habilidades especiais em computa\u00e7\u00e3o<\/li>\n<\/ul>\n

            Suplente do PAC Coordenador<\/h4>\n
              \n
            • Familiaridade e conhecimento pr\u00e1tico das diretrizes da OIAA, Estatutos, Passos, Tradi\u00e7\u00f5es e Conceitos do AA<\/li>\n
            • N\u00e3o s\u00e3o necess\u00e1rias habilidades especiais em computa\u00e7\u00e3o<\/li>\n<\/ul>\n

              Membros do comit\u00ea<\/h4>\n
                \n
              • Familiaridade e conhecimento pr\u00e1tico das diretrizes da OIAA, Estatutos, Passos, Tradi\u00e7\u00f5es e Conceitos do AA<\/li>\n
              • N\u00e3o s\u00e3o necess\u00e1rias habilidades especiais em computa\u00e7\u00e3o<\/li>\n<\/ul>\n

                <\/h1>\n

                O que fazemos\/Tarefas:<\/h1>\n

                Atuar como primeiro contato auxiliando membros a listar reuni\u00f5es\/grupos no diret\u00f3rio de reuni\u00f5es da OIAA.<\/p>\n

                Revisar cada formul\u00e1rio de envio de nova reuni\u00e3o para conformidade com as diretrizes de reuni\u00e3o da OIAA, Tradi\u00e7\u00f5es e verificar se as informa\u00e7\u00f5es solicitadas est\u00e3o corretas.<\/p>\n

                Fazer corre\u00e7\u00f5es e oferecer sugest\u00f5es para ajudar as reuni\u00f5es\/grupos a terem sucesso e compreens\u00e3o de seguran\u00e7a para listagem no diret\u00f3rio.<\/p>\n

                Fazer a liga\u00e7\u00e3o com a equipe de Tecnologia para listagem e solu\u00e7\u00e3o de problemas caso surjam.<\/p>\n

                Notificar os contatos de novas reuni\u00f5es sobre as reuni\u00f5es listadas no diret\u00f3rio<\/p>\n

                Notificar o Mantenedor da Lista sobre as informa\u00e7\u00f5es de novos IGR\/IGR suplentes. <\/p>\n

                Responder aos membros que t\u00eam preocupa\u00e7\u00f5es ou reclama\u00e7\u00f5es sobre as reuni\u00f5es listadas no diret\u00f3rio da OIAA.<\/p>\n

                Oferecer orienta\u00e7\u00f5es sobre pol\u00edticas\/diretrizes da OIAA a quaisquer partes interessadas.<\/p>\n

                Data de aprova\u00e7\u00e3o do Comit\u00ea:<\/span> ________________<\/span><\/p>\n

                Data de aprova\u00e7\u00e3o do Conselho<\/span> :<\/span> ____________________<\/span><\/p>\n

                Data de aprova\u00e7\u00e3o dos Membros Votantes:<\/span> ____________________<\/span><\/p>\n

                Instru\u00e7\u00f5es:<\/p>\n

                O escopo da responsabilidade e autoridade de cada comit\u00ea \u00e9 delineado em um regimento do comit\u00ea a ser revisado a cada dois anos ou conforme necess\u00e1rio. Embora cada comit\u00ea possa ter fun\u00e7\u00f5es diferentes, muitos ter\u00e3o fun\u00e7\u00f5es semelhantes. Por exemplo, cada comit\u00ea provavelmente ter\u00e1 um Presidente e um Secret\u00e1rio com responsabilidades e qualifica\u00e7\u00f5es semelhantes. Cada comit\u00ea ter\u00e1 certas fun\u00e7\u00f5es \u00fanicas para a miss\u00e3o que deve desempenhar. <\/p>\n

                O Artigo 5 do Estatuto da OIAA fornece detalhes adicionais do comit\u00ea, incluindo defini\u00e7\u00f5es relativas \u00e0 sua dura\u00e7\u00e3o, cria\u00e7\u00e3o, dissolu\u00e7\u00e3o, manuten\u00e7\u00e3o de registros e requisitos de relat\u00f3rios.<\/p>\n","protected":false},"template":"","class_list":["post-36909","document","type-document","status-publish","hentry","document_categories-documentos-do-estatuto"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/beta.aa-intergroup.org\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/document\/36909","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/beta.aa-intergroup.org\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/document"}],"about":[{"href":"https:\/\/beta.aa-intergroup.org\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/document"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/beta.aa-intergroup.org\/pt-br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=36909"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}