Back to: Описания и квалификация
Секретарь – обязанности / квалификация
Это архивная страница выборов OIAA 3 декабря 2022 года.
Обязанности и ответственность
- Ведет корпоративные записи, включая, но не ограничиваясь: протоколы всех заседаний Совета директоров, Ассамблей и специальных заседаний; отчеты комитетов; предложения и результаты выборов
- Координирует с председателем технологического комитета электронное хранение и ведение корпоративных записей
- Планирует создание специальных комитетов для рассмотрения устава, свидетельства о регистрации и руководящих принципов не реже одного раза в два года
- Собирает и хранит копии годовых отчетов и переписки с государственными учреждениями, за исключением тех, которые касаются финансовых вопросов, находящихся в ведении казначея
- Доступ и отчетность по всем банковским счетам OIAA для сбора платежей и взносов
- Устанавливает метод определения кворума, публикует повестку дня ассамблеи и распространяет связанные с ней отчеты и информацию
- Записывает результаты голосования по предложениям
- Председательствует на выборах; публикует бюллетени; собирает и подсчитывает бюллетени; и публикует результаты выборов (см. Устав, если секретарь баллотируется на должность.)
- Согласовывает время с председателем и казначеем для рассмотрения подачи подлежащей аудиту финансовой отчетности для подготовки налоговой декларации соответствующим сторонам
- Секретарь назначает обязанности и ответственность заместителю секретаря, как он или она сочтет целесообразным и согласованным
Квалификация
- Трезвый член Анонимных Алкоголиков
- Опыт работы в группе, межгруппе/центральном офисе, институциональных и/или общих служебных делах
- Некоторый опыт работы в общей офисной работе
- Уровень компьютерных знаний и навыков в области информационных технологий, который отражает потребности межгруппы в коммуникации и ведении учета
- Способность составить отчет о встрече, который отражает суть произошедшего
- Отличные коммуникативные навыки: письменные, устные, навыки слушания
- Лидерские качества – см. Концепцию IX, Двенадцать концепций мирового обслуживания, страницы C27-C32
- Глубокое понимание и признание применения Шагов, Традиций и Концепций Анонимных Алкоголиков, а также готовность консультироваться с другими, кто обладает богатым опытом, полученным благодаря успешному применению этих руководящих принципов для решения проблем