Y así, otro mes de servicio a nuestros grupos…

La Junta de OIAA hace su inventario—

Tras la dimisión de Nona como vicepresidenta, la junta decidió realizar un inventario. Formamos un comité especial encargado de elaborar un instrumento (preguntas adecuadas). Encargamos al comité la creación de un calendario y la búsqueda de facilitadores. Acordamos cada paso del proceso. Ambos facilitadores procedían de la estructura de Servicios Generales de EE. UU./Canadá y habían sido fideicomisarios. Estamos agradecidos por el tiempo que pasaron con nosotros y por su sabiduría.

Estas son las preguntas elaboradas por el comité especial. El comité nos pidió a cada uno de nosotros que aportáramos preguntas.

Preguntas de la sesión #1 – fiduciario y finanzas

1. ¿Estamos eligiendo a los miembros designados de la junta con cuidado?
2. ¿Somos financieramente prudentes?
3. ¿Estamos proporcionando información cuando es necesaria o solicitada de manera oportuna?
4. ¿Estamos cumpliendo con la guía que se ha publicado, así como con lo que está en borrador?
5. ¿Mantenemos todos los documentos y la cobertura que se requiere?
6. ¿Estamos liderando o gobernando?
7. ¿Cómo gestionamos mejor la carga de servicio?
8. ¿Cuál es la responsabilidad fiduciaria de la Junta?

Preguntas de la sesión #2 – organizacional y estratégico

1. ¿Cuál es nuestro propósito principal y lo estamos cumpliendo?
2. ¿Nos comunicamos de manera apropiada y efectiva entre nosotros y con los miembros?
3. ¿Somos una junta accesible y atractiva donde otros se sientan cómodos y quieran servir?
4. ¿Cuál es el estilo de gestión general de la junta? ¿Estoy apoyando eso?
5. ¿Estamos unificados?
6. ¿Qué le gustaría ver mejorado específicamente a cada miembro de la junta?
7. ¿Cómo podemos apoyar mejor a los grupos en línea en varias áreas del mundo, incluyendo las Américas y Canadá, el Reino Unido, Portugal y Europa, África y Oriente Medio, Asia y la Cuenca del Pacífico?

Próximos pasos: Elaborar un plan de mejora.

 

Entonces, ¿cómo les resulta útil esto a ustedes, nuestros grupos? Este es un trabajo que hacemos personalmente con un padrino en los pasos 4-9. Se sugiere un trabajo diario que continuamos con el paso 10. Nos mantiene conscientes (paso 1), dispuestos (paso 3) y humildes, llevándonos al paso 7. Personalmente, le pido a mi Poder Superior que me ayude a seguir siendo útil, para bien o para mal, según el paso 7.

 

Espero que usted y sus grupos practiquen esta toma de inventario. He descubierto que los grupos tienen una identidad espiritual y necesitan las mismas herramientas para mantener un ambiente sobrio para sus miembros. Es una práctica de por vida que es especialmente importante cuando se sirve con otros. Si los miembros no practican la recuperación, los grupos no están sobrios. Si los grupos no practican las tradiciones, a menudo no son un ambiente sobrio.

 

¿Practican usted y su grupo las tradiciones? ¿Pasan por el proceso de encontrar la unidad (1) mediante la introspección del grupo, la conciencia del grupo (2), encontrando una manera de incluir (3), respetando la autonomía de los demás para encontrar su propio camino o hacer su propio trabajo dentro del grupo (4), recordando siempre que la razón para hacer esto es ayudar al que aún sufre?

 

Pero las tradiciones van aún más allá y sugieren que solo la recuperación del alcoholismo es nuestro único propósito. (5) Y las afiliaciones (6) pueden conducir a la discordia.

 

Las tradiciones sugieren que nosotros, los alcohólicos, proporcionemos el único apoyo para nuestra comunidad, tanto en el apoyo financiero como en el de servicio. Permitir contribuciones externas en dinero o servicio trae consigo el posible peligro de influencia externa. (7)

 

La tradición 8 sugiere lo que se considera trabajo espiritual no profesional: el trabajo del paso 12, y cuando contratamos, pagamos a la gente un salario justo para apoyar este trabajo en “la oficina”. Los trabajadores pagados de la Octava Tradición en la OGS reciben un salario comparable a lo que ganarían con las mismas habilidades en otro lugar de la ciudad. También advierte sobre demasiadas políticas y reglas. (9) De hecho, Bill sugiere: la organización “mínima posible”, aunque reconoció que las juntas de servicio, como la estructura de servicio de OIAA o sus reuniones de negocios, pueden necesitar directrices y estatutos, si es necesario, para ayudar a que funcione siempre siguiendo primero la guía de nuestros 36 principios.

 

Ah… la tradición 10 y los problemas externos… ejemplos: otras adicciones, creencias religiosas específicas, orientación sexual, política, comida, compras… Muchos de los cuales nos definen a algunos de nosotros, así como nuestro alcoholismo, pero pueden traer división y discordia si dejamos que sus discusiones plaguen o incluso secuestren nuestras reuniones. Podemos resolver estos problemas fuera de las salas con nuestros padrinos. Sugiere no que eliminemos las “rayas” de nuestros problemas, sino que utilicemos los segundos 12 principios para mantenernos en el tema de la recuperación del alcoholismo, nuestro único propósito principal.

 

Tradición 11: ¿cómo practicamos el anonimato en Internet? Esto requiere una verdadera búsqueda del alma, tanto personal como dentro del grupo. ¿Es Internet siquiera parte de la tradición 11? Aunque no se menciona explícitamente en la tradición, los delegados de la Conferencia de Servicios Generales decidieron que estaba implícito en la forma larga. ¿Estoy rompiendo personalmente el anonimato de otra persona si marco “Me gusta” cuando un amigo publica su moneda de aniversario en Facebook? ¿Están rompiendo el mío si marco “Me gusta” en esa misma moneda, a mi círculo de amigos que pueden no saber que soy alcohólico? ¿Cuán crípticas son esas monedas? ¿Son privadas las páginas privadas de Facebook? ¿Incluyen anuncios que puedan implicar afiliación? Cada persona, cada grupo debe decidir.

 

Tradición 12: personalidades, ah. ¿Qué tan bien practico los 23 principios hasta este punto? ¿Hemos aprendido nosotros o nuestros grupos a predicar con el ejemplo? ¿Estamos transmitiendo el mensaje o el desorden? ¿Están interfiriendo nuestras personalidades con la unidad del grupo? ¿Tiene la gente agendas con buenas intenciones? ¿Han aprendido a llegar a un consenso y a dejar de lado los intereses personales? Y, por último, ¿qué está haciendo nuestro grupo para ayudar a nuestros miembros con un mayor crecimiento?

 

Entonces, si también quieren considerar un inventario, presenten uno que hayan utilizado en sus grupos y compártanlo con nosotros. O busquen en el folleto, el Grupo de Origen de AA, P-16, página 29. https://www.aa.org/sites/default/files/literature/assets/p-16_theaagroup.pdf

 

Si tiene alguna pregunta sobre este proceso, no dude en ponerse en contacto conmigo o con la junta.

 

ICOAA (Intergrupos/Oficinas Centrales de A.A.)

En el presupuesto aprobado para los últimos dos años, está el gasto de enviar a dos miembros de la junta al Seminario Anual de la Interagrupación/Oficina Central. Esta es una reunión de servidores de confianza de la Interagrupación y la Oficina Central y trabajadores de la Tradición 8 que se reúnen para hablar sobre problemas y posibles soluciones. Además, los funcionarios de la Oficina de Servicios Generales que se relacionan con las Interagrupaciones vienen y comparten perspectivas también. Cada año, las intergrupos pujan para celebrar el taller. El año pasado se celebró en Cincinnati, este año en Las Vegas. El año que viene se celebrará en Memphis.

 

Como en todos los seminarios, discutimos temas específicos en salas de trabajo: Comunicaciones con AAWS, Voluntarios, Hecho localmente, Literatura, Personal, Documentos de oficina, Cuidado de sí mismo, Financiación, Contribuciones y recaudación de fondos, Junta de Directores y su área, e Internet.

 

Cada día se ofreció una reunión de AA y tiempo para la convivencia en las comidas. Cada día fue coronado por una presentación de la OGS: Viernes-AAWS, Sábado-Grapevine.

 

Entonces, ¿por qué ir? Representamos a grupos en línea e híbridos que enumeramos en nuestro directorio. Ofrecemos servicios a esos grupos. Desarrollamos talleres, seminarios y convenciones para ustedes. Y otras intergrupos pueden no ser capaces de ofrecerles esos servicios. Tenemos experiencia con plataformas en línea e híbridas que pueden ser útiles para otras intergrupos (soluciones), y ellos pueden tener experiencia que puede proporcionar soluciones para nosotros. Así como ustedes acuden a nosotros con problemas o soluciones a través de sus informes o en nuestros foros, es importante para nosotros establecer contactos con otras juntas de servicio. Ninguno de nosotros vive en un vacío. Tenemos padrinos, grupos y juntas de servicio como recursos.

Trabajo del comité de servicio:

Nuestro trabajo del comité de servicio son los elementos esenciales de la organización. Tenemos 9 comités de servicio permanentes y subcomités dentro de los comités. ¡Venga y explore la posibilidad de servir más allá de su grupo!

Comité de 12^º Paso: Steppers, una parte integral del alcance mundial de OIAA. está actualmente presidido por DC Dave, veterano de OIAA. Ayuda a los alcohólicos y a otras personas que están buscando ayuda a través de Internet. Los individuos son dirigidos a Steppers a través de los botones/enlaces “Obtener ayuda ahora” que se encuentran en AA y otros sitios web de todo el mundo. Si desea poner un enlace a steppers en su sitio web, puede hacerlo aquí: https://beta.aa-intergroup.org/link-your-group/

Cada solicitud de correo electrónico de stepper recibe al menos una respuesta, aunque su práctica es tratar de enviar de 2 a 3 respuestas a cada solicitud. En julio, los miembros respondieron a 305 solicitudes, lo que resultó en 2,78 respuestas. Aquellos que son ayudados a menudo envían un correo electrónico de vuelta con su gratitud. Aquí hay un ejemplo:

• “No sé qué decir, estoy muy agradecido por su rápida respuesta y estoy agradecido por su ayuda y estoy haciendo contacto con una reunión física cerca para asegurarme de que la reunión todavía está en marcha. Me tomó tanto tiempo y lastimé a tanta gente, incluyendo a mi familia, para aceptar, que no estoy bien. Me han echado de la casa después de abusar del alcohol una vez más, odio lastimar a mi familia… pero siento que necesito empezar a asistir a las reuniones. De nuevo, gracias, nunca olvidaré cómo empezó mi viaje…”

¿Quiere unirse a ellos y contestar el “teléfono”? Consulte el vídeo sobre el comité en nuestro canal de YouTube (enlace al final). Visite su página web aquí: https://beta.aa-intergroup.org/committees/12-steppers/

Techsteppers: El subcomité de tecnología Techsteppers está actualmente presidido por Katy F. Su misión es proporcionar apoyo a las reuniones del directorio de OIAA y a sus asistentes para la seguridad en línea y la configuración de la cuenta.

Entre marzo de 2023 y junio de 2024, han respondido a 150 solicitudes de ayuda técnica tanto a individuos como a grupos. Actualmente hay 14 Techsteppers. Y ofrecen talleres de seguridad trimestrales. Para solicitar ayuda: https://beta.aa-intergroup.org/online-meeting-help/

Para ponerse en contacto con la presidencia para obtener más información: techsteppers.chair@aa-intergroup.org

PAC o Política y Admisiones: Este comité está presidido por Jan BB. PAC es uno de los comités fundacionales con los que los grupos se encuentran cuando se ponen en contacto con nosotros por primera vez para ser incluidos en la lista. El registrador en el Comité de Tecnología es el otro. Jan resumió lo que hace su comité para la Expo de Servicio:

Nuestros servicios

• Asistencia para el registro: PAC ayuda a los nuevos grupos a registrarse para incluir las reuniones/grupos de A.A. en el directorio de reuniones de OIAA.
• Revisión de envíos: Revisamos todos los nuevos formularios de envío de reuniones para verificar el cumplimiento de las directrices de finalización de formularios y listado de directorios.
• Representantes intergrupales: PAC ayuda a los nuevos grupos miembros a incluir a los representantes intergrupales en el momento del registro.
• Apoyo para el restablecimiento: Ayudamos a las reuniones/grupos a recuperar su estado de listado dentro del directorio de reuniones de OIAA o como representantes intergrupales si han caducado.
• Resolución de quejas: PAC ayuda a resolver las quejas y a responder a las preguntas relacionadas con las reuniones/grupos que figuran en el directorio de OIAA y que han sido denunciados.
• Avisos de política: Ofrecemos avisos sobre políticas/directrices de OIAA a las partes interesadas.

Oportunidad ideal para:

• Orientado a los detalles: Miembros de A.A. que pueden dedicar tiempo (a veces a diario) al servicio en línea.
• Experiencia: Individuos con un año o más de sobriedad.
• Conocimientos técnicos: Aquellos que estén familiarizados con el uso del correo electrónico, ordenadores portátiles u ordenadores (no compatible con teléfonos móviles).

¿Por qué unirse a PAC?

PAC proporciona un servicio vital para OIAA. Cada nuevo formulario de reunión se revisa de acuerdo con las directrices del directorio de reuniones de OIAA y las Doce Tradiciones de A.A.. Los nuevos envíos de reuniones llegan diariamente, normalmente con un promedio de dos o más por día. Esta función de servicio activo requiere buenas habilidades de comunicación e implica ayudar a listar las reuniones.

Oportunidades multilingües

Si el inglés no es su primer idioma o no lo domina, tenemos servicios adaptados para usted. PAC da la bienvenida especialmente a los miembros que dominan el español, el portugués o cualquier otro idioma que no sea el inglés para que sirvan como miembros de servicio ‘de guardia’, ofreciendo la calidez del servicio de miembro a miembro.

Si tiene algún interés en hacer este trabajo, podríamos usar su ayuda. Para obtener más información, aquí tiene un enlace: https://beta.aa-intergroup.org/committees/policy-and-admissions/

Los miembros preguntaron: ¿Es OIAA realmente A.A.? PAC tenía la respuesta, ¡absolutamente! En 2008, una Acción Consultiva de la Conferencia de Servicios Generales de EE. UU./Canadá lo reconoció:

“Que la Interagrupación en Línea de AA (OIAA) se incluya en una nueva sección titulada “Interagrupaciones en Línea” bajo la sección “Reuniones de Correspondencia Internacional” en los Directorios de AA por encima de donde aparece “Reuniones en Línea”; la lista incluirá el sitio web de la interagrupación en línea y las direcciones de correo electrónico.” M-39, Acciones Consultivas, 1951-2024, Informe y Carta, 2008, p. 154: https://www.aa.org/sites/default/files/literature/M-39_Advisory_Actions_1951-2024_M1_0.pdf Y puede encontrar nuestro enlace en el sitio web de AA..org, aquí: https://www.aa.org/find-aa.

PIC: Comité de Información Pública: responde preguntas y proporciona información. ¿Qué tipo de preguntas: Me echaron de una reunión, ¿qué hago? ¿Cómo uso los filtros para encontrar la reunión que me gusta? ¿Cómo obtengo la verificación de la reunión para el tribunal? ¿Cómo encuentro una reunión en mi área? ¿Cómo encuentro las “clases” a las que estoy obligado a ir por el tribunal? No creo que la reunión a la que fui sea de AA, ¿qué hago?

El Comité de Información Pública recibió 183 consultas legítimas desde el 1 de abril hasta junio de 2024. Todas las consultas recibieron respuestas rápidas, generalmente a las pocas horas de su recepción.

Hay capacitación disponible si desea servir en el comité de PIC, además, el Comité de Comunicaciones está completando un excelente video de capacitación para PIC. El video debería ser un excelente recurso para PIC cuando esté terminado.

Póngase en contacto con Mary M., nuestra presidenta de PIC, para obtener más información: pic.chair@aa-intergroup.org.

 

Comités de la Convención: Actualmente tenemos dos comités trabajando en las Convenciones. El Comité de la Unidad está patrocinando nuestra primera Convención Internacional en Línea de OIAA y nuestro Comité Permanente de la Convención se está preparando para organizar la Cybersuite en Vancouver en 2025.

Comité de unidad

¡La inscripción para la Convención Internacional en Línea de OIAA 2024 patrocinada por el Comité de Unidad está abierta! La inscripción es gratuita, pero las personas deben registrarse para asistir. Este es un evento cerrado para los miembros de A.A. y aquellos que creen que tienen un problema con el alcohol. Puede registrarse aquí

 

¡Están encantados de anunciar que ahora tienen más de 2200 inscripciones!

 

Ayúdeles a seguir compartiendo este evento anunciándolo en tantas reuniones como sea posible. Los folletos de la convención se pueden encontrar aquí: https://A.A.-intergroup.org/group-events/the-1st-OIAA-online-international-convention/

 

¡Nuevos vídeos sobre la Convención, de Brasil y Portugal, están ahora en nuestro canal de YouTube de OIAA!

 

¡Gracias a todos los que han participado en la realización de esta convención!

 

Subcomité técnico de la convención de OIAA:

Están haciendo buenos progresos con las necesidades técnicas para la Convención Internacional en Línea de OIAA. Todavía necesitan ayuda con personas bilingües en inglés-español e inglés-portugués. También necesitan algunas coanfitrionas técnicas para ayudar con algunas de las reuniones de mujeres.

Han estado celebrando sesiones de capacitación técnica, algunas con intérpretes profesionales, para todos los voluntarios. Hasta ahora van bien.

Cualquier persona que desee ayudar con la tecnología puede ponerse en contacto con Beth D. en unityconvention.tech@aa-intergroup.com

 

El Comité Permanente de OIAA de Vancouver 2025 está planificando los detalles de la “Cybersuite” que hemos albergado en las Convenciones Internacionales de A.A. que se celebran cada 5 años desde 1995! Además, este comité puede planificar nuestra propia celebración del aniversario de A.A. en los años en que no asistimos a la Convención Internacional de A.A.. En nuestra reunión de agosto, encontramos a una persona dispuesta a ser secretaria temporal. Gracias, JoAnn B, por dar un paso adelante. Recuerde, las inscripciones para este evento en persona en Vancouver, BC, se abrirán al mediodía del 10 de septiembre^th. Puede encontrar más información aquí en aa.org: https://www.aa.org/international-convention

Puede servir en el comité tanto si planea ir a Vancouver como si no. Pero también estamos buscando voluntarios de servicio de 12 pasos que planeen asistir. Para obtener más información sobre este comité: https://beta.aa-intergroup.org/committees/conventions/ La próxima reunión de este comité es el 3^er domingo del mes, a las 2:15 pm ET. ID: 896 6153 1454 PW: Convención. Si tiene alguna pregunta, póngase en contacto conmigo, Barry M, trustee.at.large@aa-intergroup.org o Jan BB pac.chair@aa-intergroup.org

Otros comités de OIAA en acción:

Comunicaciones: Lesliee A. preside este comité. Además de la producción interna de vídeos informativos e instructivos, el diseño de arte y folletos dirigido por Randy C., el Comité de Comunicaciones de OIAA también cuenta con un Archivero, Paul M. Su comité se reúne el 3^er domingo del mes a las 13:15 ET. Puede encontrar más información aquí: https://beta.aa-intergroup.org/committees/communications/

 

Cooperación con la Comunidad Profesional (CPC) presidida por Gwen M., con Sharon G. como vicepresidenta, está celebrando reuniones el 4^o lunes del mes a las 18:30 ET. Busque más información en su página web: https://beta.aa-intergroup.org/committees/cooperation-with-the-professional-community/ Póngase en contacto con Gwen para obtener más información: cpc.chair@aa-intergroup.org

 

Finanzas: El Comité de Finanzas está presidido por nuestra Tesorera, Jennifer B. El Tesorero suplente es Felix E. El comité se reúne el 2^o sábado del mes a las 2 pm ET. En agosto comenzamos nuestro proceso de presupuesto para 2025. Si tiene interés en cómo gestionamos y presupuestamos nuestras finanzas o en formar parte de un equipo interno de revisión financiera, este es el lugar para servir. El enlace a su página web está aquí: https://beta.aa-intergroup.org/committees/finance/

Tecnología: El propósito principal del Comité de Tecnología es proporcionar, apoyar, mantener, asegurar y mejorar las necesidades esenciales de Tecnología de la Información de la Interagrupación, incluyendo el sitio web de OIAA, el directorio de reuniones de OIAA, las comunicaciones electrónicas (incluyendo correo electrónico, videoconferencias, votación electrónica y encuestas), y el intercambio de archivos y la colaboración. Si tiene habilidades en tecnología y desea participar en nuestro comité de tecnología, tienen cinco subcomités activos:

• Administrador de la nube: implementa y mantiene los servicios en la nube de OIAA (Google Workspace) y ayuda a apoyar a los usuarios del espacio de trabajo de OIAA.
• Equipo del Directorio de Miembros: administra las actualizaciones del directorio de reuniones de OIAA con adiciones y cambios de reuniones.
• Tech Steppers: ayuda con las reuniones con información de seguridad.
• Servicios Web: ayuda a desarrollar y mantener el sitio web de OIAA.
• Zoom Events Crew ejecuta los talleres, foros y salas de Zoom de las asambleas de OIAA.

Para ser voluntario, envíeles un correo electrónico hoy mismo a OIAA.tech@aa-intergroup.org

Recientemente pregunté sobre las analíticas del sitio web. Si desea echar un vistazo, puede encontrarlas aquí: https://beta.aa-intergroup.org/oiaa-statistics-report-archive/ A partir del 31 de julio^st, listamos 8796 reuniones, 2825 grupos. Tenemos 959 miembros, 25 funcionarios y presidentes de comités, 719 grupos tienen IGRs, y tenemos 215 miembros sin voto. En julio, tuvimos 367.463 usuarios, 360.631 eran usuarios de inglés. Tuvimos 125.457 nuevos usuarios y 1.228.176 visitas a páginas.

El comité de tecnología se reunirá el 2^o y 4^o lunes de septiembre: Para obtener más información, su página web está aquí: https://beta.aa-intergroup.org/committees/technology/

 

Puestos vacantes: Vicepresidente –A finales de abril, nuestra vicepresidenta, Nona C., renunció por razones personales. Le hemos enviado un anuncio de esta posición abierta y lo hemos publicado en el sitio web, aquí: https://beta.aa-intergroup.org/documents/vice-chair-of-the-board-of-trusteesbrduties-eligibility-qualifications/ Si tiene alguna pregunta adicional sobre esta posición, póngase en contacto conmigo-chair@aa-intergroup.org.

Próximos pasos:

 

Asamblea de OIAA—21 de septiembre de 2024 a las 14:00 – 15:30 ET

Todos los miembros son bienvenidos. ¡Solicite los servicios de interpretación antes del 7 de septiembre y regístrese o actualice la información de IGR antes del 14 de septiembre de 2024! ID de la reunión: 839 1683 1125
Contraseña: OIAA

Convención internacional de OIAA: 25-27 de octubre de 2024

 

Recordatorios: Miembros con derecho a voto y actualización del directorio de miembros:

Otra actualización que hemos hecho a nuestro sitio web es una página claramente marcada para actualizar cualquier cambio a los RIG dentro de sus grupos. Es responsabilidad de cada grupo actualizar cualquier cambio antes de las asambleas, para que su voto pueda ser contado. Aunque cualquiera puede asistir a la asamblea, solo los RIG elegidos o, en su ausencia, los RIG alternativos pueden votar o hacer mociones. Los contactos del grupo pueden venir a las asambleas, pero no pueden votar. Tenga en cuenta que doy una fecha límite para los cambios de grupo con cada anuncio de asamblea que envío. Por favor, busque esta fecha límite si su grupo está celebrando elecciones. Aquí está el enlace para hacer esos cambios: https://beta.aa-intergroup.org/group-rep-update-request/ El enlace también se puede encontrar fácilmente bajo la pestaña Lista de contactos de RIG.

 

Para obtener más información sobre nuestras directrices de listado de grupos de OIAA, vaya aquí: https://beta.aa-intergroup.org/meeting-directory-guidelines/ Si tiene alguna pregunta adicional sobre los listados de grupos, póngase en contacto con PAC.chair@aa-intergroup.org.

 

 

Novena Tradición: “AA, como tal, nunca debe ser organizada; pero podemos crear juntas de servicio o comités directamente responsables ante aquellos a quienes sirven”.

La tradición 9 nos da una paradoja. ¿Cómo podemos no estar organizados, pero aún así estar preparados para tener servicios para hacer posible el trabajo del paso 12? Primero, ¿por qué la menor organización posible? Porque las reglas y las políticas conducen al resentimiento, y el resentimiento puede conducir de vuelta a la botella. O, como dice mi padrino, la gente bebe por esas cosas. No usó la palabra cosas. Nuestros principios sugieren que no podemos dar directivas, llevar la cuenta o ser punitivos. Como líderes de servicio no tenemos poder. Estamos aquí para escuchar y ayudar si usted lo pide. Estamos aquí para estar atentos a sus necesidades. Estamos aquí para ser tanto pacientes como tolerantes entre nosotros, así como para tratar de practicar los 36 principios. Cualquier otra organización que podamos estructurar es secundaria a ese propósito.

 

Bill escribió: “Está claro ahora que nunca debemos nombrar juntas para que nos gobiernen, pero está igualmente claro que siempre necesitaremos autorizar a los trabajadores para que nos sirvan”.

 

Estamos aquí para servir, no para gobernar, así como cada miembro de AA busca primero la recuperación personal, y luego ayuda al que aún sufre a su vez. Así que nosotros, en el servicio, desarrollamos la estructura suave aquí en OIAA para ayudarles a hacer eso posible. Estamos aquí para servirles.

 

Humilde y respetuosamente presentado,
Susan R
Presidenta de OIAA
chair@aa-intergroup.org

Aquí hay un enlace a nuestro canal de YouTube de OIAA. Se puede encontrar en la pestaña Lista de contactos de RIG. Échale un vistazo: https://www.youtube.com/@aa-intergroup

Y póngase en contacto conmigo si le gustaría compartir cómo su grupo practica la 1^ª Tradición durante 5 minutos en la asamblea!